Management is nooit waarden-vrij

De afgelopen jaren heb ik vooral beleids- en managementervaring opgedaan in scholen die werken vanuit een christelijke grondslag. Management is nooit waarden-vrij en daarom vind ik het belangrijk om waarden en gedrag met elkaar te verbinden. Dat geldt zowel op individueel als op organisatieniveau. Eigenschappen die me karakteriseren: empathie, verbondenheid, creativiteit en daadkracht. Mensen in mijn omgeving noemen mij een problem solver, scherp denkende analyticus, conceptueel denker en een goede schrijver.

Het gaat niet alleen om het aankomen, maar ook om het onderweg zijn

Een van mijn persoonlijke passies is hardlopen, liefst langere afstanden door de natuur (trails). Het sporten houdt me fit en biedt inspiratie voor het oplossen van problemen of creativiteit voor nieuwe dingen. Langeafstandslopen vergt uithoudingsvermogen: je verbindt je aan het doel waarnaar je op weg bent en je laat je niet afleiden. Je moet je loop ook goed voorbereiden: niet te snel starten en ervoor zorgen dat je voldoende eten en drinken bij je hebt. Met name trailrunning is me steeds meer gaan aanspreken. Het gaat niet langer om het aankomen op zich, maar ook om het onderweg zijn. Het genieten van de omgeving is een integraal onderdeel van de beleving. Dus stop ik wel eens om foto’s te maken (zoals je er een aantal op deze website kunt zien).

Mijn inspiratie

Ik voel me geïnspireerd door een kort filmpje van mijn favoriete sporter Kilian Jornet (ultra trailrunner, skiër, bergbeklimmer). In dit filmpje mijmert hij over wat het leven en het sporten voor hem betekent. ‘Als we niet meer dromen, leven we niet langer’. ‘Niet langer kijken naar de obstakels die achter ons liggen, maar die voor ons liggen.’ ‘Het gaat niet om je prestaties, maar dat je jezelf bent. Het gaat niet om wat je doet, maar dat je mens bent.’ Dromen, obstakels, vooruitkijken en zelfreflectie zijn onderdeel van een zoektocht die pittig kan zijn en waarvan je nooit zeker weet waar je op uitkomt. Maar je moet wel op weg gaan….

Dit zijn dingen die ik herken in mijn werk. Weten welke doelen je nastreeft en vanuit welke inspiratie, uitgangspunten en visie je dat doet, genieten van het proces en de mensen met wie je dat samen doet. Af en toe ook een foto nemen onderweg om te kijken hoe we ervoor staan en of we nog steeds dezelfde taal spreken. Dit is kenmerkend voor hoe ik mijn werk doe.